Tuyển dụng Vị trí công việc: Nhà quản lý - Chức danh công việc: Chủ tịch Công ty kiêm Giám đốc điều hành (Mã nghề cấp 3 của Phụ lục I tại Quyết định số 34/2020/QĐ-TTg ngày 26/11/2020: 171)

- Vị trí công việc: Nhà quản lý
- Chức danh công việc: Chủ tịch Công ty kiêm Giám đốc điều hành
- Cụ thể lĩnh vực làm việc theo mã nghề cấp 3 của Phụ lục I tại Quyết định số 34/2020/QĐ-TTg ngày 26/11/2020 của Thủ tướng Chính phủ ban hành Danh mục nghề nghiệp Việt Nam:
+ Mã nghề cấp 3: 171
+ Tên gọi nghề nghiệp: Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc doanh nghiệp, Phó Tổng giám đốc doanh nghiệp, Chủ tịch, Phó Chủ tịch Hội đồng trường, Hiệu trưởng, Phó Hiệu trưởng trường đại học lớn và tương đương (chuyên trách)
- Hình thức làm việc: Thực hiện hợp đồng lao động
- Số lượng (người): 01 người
- Thời hạn làm việc: từ ngày 01 tháng 01 năm 2026 đến ngày 31 tháng 12 năm 2027
- Địa điểm làm việc: CÔNG TY TNHH TEIJIN CARBON VIỆT NAM – Địa chỉ: Lô CN 04+08, Khu Công nghiệp hỗ trợ Đồng Văn III, Phường Đồng Văn, Tỉnh Ninh Bình, Việt Nam

- Mô tả công việc:
(*) Với vị trí Chủ tịch Công ty:
Người lao động đảm nhiệm vị trí này phải thực hiện những công việc sau:
+ Chủ tịch Công ty nhân danh Chủ sở hữu thực hiện quyền và nghĩa vụ của Chủ sở hữu Công ty;
+ Chỉ đạo toàn bộ việc quản lý các hoạt động kinh doanh của Công ty với mục đích lập ra các bước kinh doanh hợp lý và đúng đắn để Công ty đạt được lợi nhuận cao nếu có thể trong khi vẫn duy trì giá trị của Vốn đầu tư cùng bảo tồn sự tăng trưởng của Công ty;
+ Quyết định mọi vấn đề then chốt của Công ty phù hợp với quy định của Điều lệ Công ty và của Luật pháp Việt Nam.
+ Chủ tịch không trực tiếp tham gia vào hoạt động kinh doanh hàng ngày của Công ty.

(*) Với vị trí Giám đốc điều hành:
Người lao động đảm nhiệm vị trí này phải thực hiện những công việc sau theo sự phê chuẩn của Chủ tịch Công ty:
+ Điều hành hoạt động kinh doanh hàng ngày của Công ty;
+ Quyết định các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh hàng ngày của Công ty;
+ Tổ chức thực hiện quyết định của Chủ tịch Công ty;
+ Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh và phương án đầu tư của Công ty;
+ Ban hành quy chế quản lý nội bộ Công ty;
+ Bổ nhiệm, miễn nhiệm hoặc bãi nhiệm các chức danh quản lý trong Công ty, trừ các chức danh thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Công ty;
+ Ký kết hợp đồng nhân danh Công ty, trừ trường hợp thuộc thẩm quyền của Chủ tịch Công ty;
+ Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức Công ty;
+ Trình báo cáo quyết toán tài chính hàng năm lên Chủ tịch Công ty;
+ Kiến nghị phương án sử dụng lợi nhuận hoặc xử lý lỗ trong kinh doanh;
+ Tuyển dụng lao động;
+ Thực hiện quyền và nghĩa vụ khác qui định tại Điều lệ Công ty, Quyết định của Chủ tịch Công ty.

1. Tham gia BHXH, BHYT, BHTN, BH TNLĐ, BNN theo quy định pháp luật;
2. Nghỉ phép hàng năm, nghỉ Lễ, Tết theo quy định pháp luật;
3. Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp

- Yêu cầu về kinh nghiệm:
+ Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm làm việc trong công ty sản xuất sợi carbon prepreg của Nhật Bản, trong đó có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vai trò quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh.

- Yêu cầu khác:
+ Sử dụng thành thạo tiếng Nhật và/ hoặc tiếng Anh;
+ Có kiến thức chuyên sâu về các yêu cầu chất lượng, kỹ thuật trong lĩnh vực sản xuất sợi carbon prepreg;
+ Am hiểu thị hiếu khách hàng, thị trường cung ứng và tiêu thụ sản phẩm sợi carbon chất lượng Nhật Bản và quốc tế;
+ Am hiểu văn hoá làm việc Nhật Bản.

Hồ sơ trình bày bằng tiếng Anh hoặc tiếng Nhật