GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH

1. Chịu trách nhiệm lập kế hoạch và định hướng chiến lược chung cho công ty

2. Đưa ra mục tiêu, hướng phát triển và chiến lược của công ty.

3. Điều hành và chịu trách nhiệm cho toàn bộ hoạt động của công ty.

4. Chịu trách nhiệm về lợi nhuận, hướng phát triển và tăng trưởng của công ty.

5. Đảm bảo đạt được các mục tiêu hiện tại và tương lai của công ty như mong đợi của ban giám đốc về tăng trưởng doanh số, lợi nhuận, chất lượng sản phẩm, phát triển nhân tài và các hoạt động khác.

6. Lập kế hoạch kinh doanh và marketing

7. Quản lý nhân viên để đảm bảo đạt được kết quả tốt nhất.

8. Trình bày báo cáo rõ ràng và đúng hạn cho ban giám đốc, trình bày các đề xuất cho ban giám đốc duyệt.

9. Đánh giá tình hình hoạt động của các phòng ban.

10.Thực hiện nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Cấp trên.

Được đảm bảo đầy đủ quyền lợi của người lao động về lương, thưởng, các chế độ theo quy định của pháp luật
Được hưởng chế độ nâng lương, phụ cấp và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn theo quy định cua công ty
Được thưởng Tết theo quy định của công ty

Am hiểu về lĩnh vực mà công ty đang hoạt động.
Đã từng làm điều hành hoạt động kinh doanh trong lĩnh vực hoặc làm quản lý có khả năng lên vị trí điều hành
Có thời gian làm việc :
Ít nhất 5 năm ở vị trí quản lý ; trong đó, tối thiểu 2 năm ở vị trí quản lý trong Công ty kinh doanh cùng ngành
Hoặc kinh nghiệm làm việc trong ngành hoặc ngành nghề có liên quan tại nước ngoài
Kỹ năng đàm phán và làm việc với đối tác nước ngoài
Kỹ năng hoạch định và triển khai chiến lược
Có kinh nghiệm và kiến thức về quản lý và điều hành tổ chức.
Có khả năng lãnh đạo và đào tạo đội ngũ nhân viên.
Có khả năng quản lý tài chính và đưa ra quyết định tài chính chiến lược

Sơ yếu lý lịch
Căng cước công dân công chứng,
Giấy khám sức khỏe
Giấy xác nhận dân sự
ảnh 4*6